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根據(jù)省委巡視工作統(tǒng)一部署,，2021年11月中旬至12月底，省委第十一巡視組對湖北美術(shù)學(xué)院黨委開展了常規(guī)巡視。2022年3月7日,，省委巡視組向湖北美術(shù)學(xué)院黨委反饋了巡視意見,。按照巡視工作有關(guān)要求,，現(xiàn)將集中整改進展情況予以公布,。

一,、堅持扛牢責任,，抓緊抓實巡視整改重大政治任務(wù)

（一）提高政治站位,，統(tǒng)一思想認識。學(xué)校黨委把抓好巡視整改作為一項重要政治任務(wù),，作為“四個意識”的試金石,，作為檢驗“兩個責任”的重要標尺，把整改落實不落實,、徹底不徹底,、到位不到位作為對黨忠誠的現(xiàn)實考驗，以實際行動堅決維護習(xí)近平總書記黨中央的核心,、全黨的核心地位,，堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)校黨委用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想鑄魂育人,，認真組織學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記關(guān)于高等教育,、美育、文藝等方面的重要講話和指示批示精神，用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦,，精準定位,、認真反思、分析原因,，統(tǒng)一巡視整改思想認識,，切實增強抓好巡視整改工作的政治自覺、思想自覺,、行動自覺,。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭講政治、帶頭講團結(jié),、帶頭講擔當,、帶頭講學(xué)習(xí)、帶頭講奉獻,、帶頭講正氣,、帶頭講廉潔、帶頭樹形象,，齊心協(xié)力,，共同推動學(xué)校全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。

（二）加強組織領(lǐng)導(dǎo),，精心研究部署,。學(xué)校黨委切實擔負起巡視整改工作的主體責任，巡視反饋意見當天下午,，及時召開黨委常委會會議,，研究部署巡視整改工作，并成立了巡視整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,。經(jīng)認真總結(jié)分析,，學(xué)校制定了整改方案，進一步科學(xué)調(diào)整了巡視整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，黨委主要負責人任組長,，其他黨委常委為副組長，機關(guān)職能部門主要負責人為成員,。同時,，針對學(xué)校整改重難點問題，成立了美術(shù)館圖書館綜合樓相關(guān)問題整改小組,、博士學(xué)位建設(shè)工作相關(guān)問題整改小組,、曇華林校區(qū)資源盤活相關(guān)問題整改小組等3個專項小組，分設(shè)組長和成員,，強化專項問題整改的組織領(lǐng)導(dǎo),。針對巡視整改各個問題分別制定專項整改方案,，細化并擬定具體整改舉措共計227項，逐項明確責任校領(lǐng)導(dǎo),、責任人員,、牽頭單位、協(xié)助單位,、參與單位,、整改時限。同時,，為全力推進美術(shù)館圖書館綜合樓建設(shè)項目,、學(xué)生宿舍樓建設(shè)，將長期整改任務(wù)轉(zhuǎn)化為長效整改機制,，學(xué)校專門成立“重點建設(shè)工程項目辦公室”，由分管校領(lǐng)導(dǎo)牽頭,，安排專人開展專項工作,，建立了重難點問題整改的長效機制。

（三）層層傳導(dǎo)壓力,，壓緊壓實責任,。巡視整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)整改工作，領(lǐng)導(dǎo)小組成員帶頭把自己擺進去,、把職責擺進去,，主動領(lǐng)問題、領(lǐng)責任,、領(lǐng)任務(wù),，以堅決態(tài)度和有力舉措抓好整改。黨委主要負責人認真履行第一責任人職責,，精心謀劃,、指導(dǎo)和推動整改工作，統(tǒng)籌協(xié)調(diào),、督促推動整改工作中的重大問題,、重點環(huán)節(jié)、重要案件,，帶頭抓好重點任務(wù)的整改,。領(lǐng)導(dǎo)班子成員認真落實“一崗雙責”，經(jīng)常聽取分管部門和單位的整改落實情況匯報,，抓好分管工作整改落實,。整改任務(wù)的牽頭單位按照確定的時間節(jié)點，逐條逐項整改,。學(xué)校黨委注重做好結(jié)合“文章”,，將巡視整改與單位部門的工作總結(jié)思考,、年度工作計劃、“十四五”規(guī)劃結(jié)合起來,，專門組織了8次黨委常委專題會議,，聽取了19個部門的專題匯報，有力確保了整改工作的針對性和長效性,。校院兩級聯(lián)動,，層層壓實責任、傳導(dǎo)壓力,，形成了整改合力,。

（四）加強督促檢查，推動整改落實,。學(xué)校主體責任辦公室全力督促整改單位履職盡責,，每月進行一次整改進度與情況匯總，強化整改任務(wù)落實,，注重加強對巡視整改全過程監(jiān)督,，建立整改落實臺賬，拉條掛賬,、對表管理,，定期督進度、督成效,，對重點單位上門督導(dǎo),，針對重難點問題，召開督辦協(xié)調(diào)會,，全面跟進落實,，確保整改任務(wù)“不懸空”“全見底”，推動整改工作落地見效,。學(xué)校紀委,、監(jiān)察專員辦公室堅決扛起巡視整改監(jiān)督責任，每周確定2-3個重點部門或關(guān)鍵領(lǐng)域進行督辦,，組織召開10次巡視整改專題督辦工作會,，對巡視反饋面上問題逐項督辦；運用工作例會,、走訪調(diào)研,、現(xiàn)場督辦等多種形式，對20個責任部門進行跟進監(jiān)督,；對到時間節(jié)點未完成階段性任務(wù)的7個部門下達8份整改工作通知單,，加大壓力傳導(dǎo)，督促加快整改進度,。

（五）注重建章立制,，深化標本兼治,。強化巡視整改的牽引帶動作用，把巡視整改與深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在清華大學(xué)美術(shù)學(xué)院考察,、在中國文聯(lián)十一大,、作協(xié)十大開幕式上的重要講話精神結(jié)合起來，與推進全面從嚴治黨,、營造良好政治生態(tài)結(jié)合起來,，與抓發(fā)展、促改革,、惠師生,、保穩(wěn)定結(jié)合起來，既緊盯省委巡視反饋意見指出的具體問題,，拿出“當下改”的舉措,，立行立改、即知即改,，又堅持舉一反三,，從個性問題、具體問題中查找和解決面上問題,、深層次問題，從思想,、制度層面找原因,，針對思想理論學(xué)習(xí)、政治建設(shè),、選人用人,、落實意識形態(tài)責任制等方面，建章立制,，堵塞漏洞,，形成“長久立”的機制。

二,、堅持真抓實干,，扎實做好巡視“后半篇文章”

學(xué)校黨委根據(jù)省委巡視組反饋的4個方面13個大類39項面上問題，細化制定了包含92個具體問題的整改方案,。截至2022年12月6日,，完成集中整改53個，完成集中整改并長期堅持38個,，尚未完成的1個按計劃推進中,，整改銷號率98.91%。省委巡視組向我校黨委移交的信訪舉報件29件,、問題線索4件,，均已辦結(jié),。集中整改階段，開展專項治理1項,，開展專項監(jiān)督檢查4項,，制發(fā)紀檢監(jiān)察建議書2份，建章立制50項,，辦理實事27件,。涉及具體事具體人的事項均有整改結(jié)果或處理意見，長期堅持的事項均構(gòu)建了長效機制并在有序推進中,。

（一）在學(xué)習(xí)貫徹落實黨的理論和路線方針政策不夠深入,，落實黨中央決策部署和省委有關(guān)要求存在差距方面

1.關(guān)于“學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想特別是習(xí)近平總書記關(guān)于美育工作重要指示精神不深入不扎實”的問題

（1）針對“重要指示學(xué)習(xí)貫徹不深不實”問題。一是深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神,，制定“深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神的實施方案”“深入學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平總書記考察湖北重要講話精神的實施方案”,，舉辦專題培訓(xùn)班，開展研討會,，成立宣講團系統(tǒng)性開展宣傳宣講,，全面推動習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想進教材、進課堂,、進頭腦,，確保理論學(xué)習(xí)走深走實，入腦入心,。二是制定《湖北美術(shù)學(xué)院持續(xù)深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于美育,、文藝工作系列重要講話精神的行動方案》，提出落實任務(wù)舉措共計77條,，深化學(xué)習(xí)貫徹重要指示,、批示精神長效落實機制建設(shè)。

（2）針對“理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)不扎實”問題,。一是嚴格落實黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度,，完善黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)機制，制定年度學(xué)習(xí)計劃,，組織深度專題研學(xué),，開展黨委理論學(xué)習(xí)中心組集中學(xué)習(xí)研討15次，交流討論130人次,。二是加強對各基層黨組織理論學(xué)習(xí)督導(dǎo)檢查,，確保深刻把握“兩個確立”決定性意義，堅決做到“兩個維護”,。三是制定《中共湖北美術(shù)學(xué)院委員會關(guān)于落實“思想引領(lǐng),、學(xué)習(xí)在先”機制的實施辦法》,集中整改以來共組織學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于教育、美育,、文化工作的重要論述和重要指示批示精神,，以及省第十二次黨代會等有關(guān)會議,、文件精神140余篇。

（3）針對“政治建設(shè)任務(wù)落實不力”問題,。一是開展加強黨的政治建設(shè)任務(wù)落實情況專項檢查,，制定印發(fā)《2022年度中共湖北美術(shù)學(xué)院委員會抓黨建工作考評項目清單》，持續(xù)開展檢查與整改工作,。二是印發(fā)《湖北美術(shù)學(xué)院督查督辦工作實施細則》,，將兩個“清單”納入學(xué)校黨委督查督辦范圍，常態(tài)化長效化加強黨的政治建設(shè),。三是將政治建設(shè)落實情況納入學(xué)?；鶎狱h建年度考核重要指標體系，明確年度工作重點和關(guān)鍵任務(wù),，全面推進學(xué)校政治建設(shè)落細落實落地,。

2.關(guān)于“加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)有差距”的問題

（4）針對“黨委履行把方向、管大局,、作決策的職責不到位”問題,。一是堅持管黨治黨、辦學(xué)治校主體責任,，全面貫徹黨的教育方針,，牢牢把握社會主義辦學(xué)方向。二是深刻把握高等藝術(shù)教育發(fā)展規(guī)律,，結(jié)合學(xué)校特色特點和發(fā)展實際,，認真謀劃學(xué)校改革發(fā)展戰(zhàn)略性、系統(tǒng)性和前瞻性問題,。三是召開中共湖北美術(shù)學(xué)院四屆二次全會，審議并印發(fā)學(xué)?！笆奈濉笔聵I(yè)發(fā)展規(guī)劃及各項子規(guī)劃,。四是統(tǒng)籌部署推進疫情防控、事業(yè)發(fā)展與安全穩(wěn)定工作,，印發(fā)《湖北美術(shù)學(xué)院“十四五”規(guī)劃主要目標任務(wù)分解落實方案》,，強化跟進督察督辦。

（5）針對“院系黨組織政治功能作用發(fā)揮不夠”問題,。一是規(guī)范院系基層黨組織議事規(guī)則,，進一步明確院系重大事項范圍及議事程序，提升基層黨組織科學(xué)決策,、規(guī)范決策水平,。二是加強基層黨建規(guī)范化管理，制定黨支部建設(shè)標準,、考核評價辦法,、組織員聘任與管理辦法等文件,，全面加強基層黨組織建設(shè)。三是強化黨建工作業(yè)務(wù)指導(dǎo)與監(jiān)督,，開展常態(tài)化黨建業(yè)務(wù)專題培訓(xùn)6次,，持續(xù)推進“藝馨向黨”特色黨支部創(chuàng)建，獲評“全省高校黨建工作標桿院系”“全省高校黨建工作樣板黨支部”培育創(chuàng)建單位,。

（6）針對“學(xué)校發(fā)展質(zhì)效不高”問題,。一是建立學(xué)科專業(yè)建設(shè)長效機制，形成學(xué)科方向,、師資隊伍,、平臺建設(shè)、保障機制,、成果培育五位一體工作路徑,，優(yōu)化學(xué)科方向設(shè)置布局，推動重點學(xué)科建設(shè),。2022年新增纖維藝術(shù)本科專業(yè),，新增3個國家級一流本科專業(yè)建設(shè)點和2個省級一流本科專業(yè)建設(shè)點；獲批省級教學(xué)成果獎4項（其中一等獎1項,、二等獎1項,、三等獎2項），省級教學(xué)研究項目4項,。二是加大博士點培育力度,，推進新增學(xué)位授權(quán)點建設(shè)工作，制定印發(fā)新增博士學(xué)位授權(quán)單位與授權(quán)點建設(shè)方案,，統(tǒng)籌完成教育部碩士學(xué)位授權(quán)點對應(yīng)調(diào)整工作,。三是發(fā)揮和擴大學(xué)校在華中地區(qū)藝術(shù)專業(yè)領(lǐng)域的影響力。2022年度獲省部級及以上基金,、課題項目26項目,，創(chuàng)歷史新高；3個研究中心入駐湖北省科技廳創(chuàng)新券服務(wù)平臺,；“極目楚天——湖北社會主義經(jīng)濟建設(shè)專題美術(shù)作品研究展”入選《2022年全國美術(shù)館館藏精品展出季活動目錄》,。

（7）針對“人才強校抓而不實”問題。一是多舉措引進高層次人才,，2022年五批次共引進高層次人才45人,，專任教師博士化率提升至24.2%，達到博士學(xué)位授權(quán)單位建設(shè)指標要求,。二是開展高層次人才引聘與管理考核,，聘請海內(nèi)外高層次專門講學(xué)人才15人，聘用特聘教授、兼職教授17人,。三是多措并舉爭取人才回流,，制定印發(fā)《湖北美術(shù)學(xué)院退休教授返聘管理辦法（試行）》，返聘二,、三級教授3人,。四是多層次內(nèi)培人才，全面推行教學(xué)單位主任（院長）助理聘任制度,，先后開展處科級干部,、碩士研究生導(dǎo)師、新進教師專題培訓(xùn),、崗前培訓(xùn)300余人次,；年度中青年骨干訪學(xué)研修50余人次，在職攻讀博士10余人次,。

（8）針對“教學(xué)改革不夠有力”問題,。一是以學(xué)科建設(shè)為牽引，全力推進教學(xué)單位重組增設(shè)調(diào)整工作,。新設(shè)繪畫學(xué)院,、雕塑與公共藝術(shù)學(xué)院、實驗藝術(shù)學(xué)院,、藝術(shù)教育學(xué)院,、手工藝學(xué)院、創(chuàng)新學(xué)院,，將動畫與數(shù)字藝術(shù)學(xué)院更名為影視動畫學(xué)院,，為優(yōu)化學(xué)科專業(yè)布局，促進學(xué)科交叉融合,，做強做優(yōu)特色優(yōu)勢學(xué)科奠定基礎(chǔ),。二是深入實施學(xué)校“教學(xué)院系強基工程”,，系統(tǒng)推進機構(gòu)編制及人員總量管理試點,、定崗定編改革、教師崗位聘期目標考核與聘任管理,、績效工資分配制度改革，下放二級單位管理與績效分配部分權(quán)限,，多層面激發(fā)教職工干事創(chuàng)業(yè)積極性,。三是啟動本科、研究生人才培養(yǎng)方案修訂,，推進實驗藝術(shù)學(xué)院,、藝術(shù)教育學(xué)院、手工藝學(xué)院、創(chuàng)新學(xué)院等四個籌建學(xué)院建設(shè),，加快人才培養(yǎng)模式改革進程,。

（9）針對“服務(wù)地方發(fā)展意識不強”問題。一是發(fā)揮學(xué)校資源優(yōu)勢,，深入推進校地,、校企合作，制定《湖北美術(shù)學(xué)院關(guān)于落實省政府辦公廳<關(guān)于進一步推進高?？萍紕?chuàng)新服務(wù)湖北高質(zhì)量發(fā)展若干措施>文件精神相關(guān)工作措施方案》,，與宜昌市、鄂州市,、江夏區(qū),、武昌區(qū)、湖北聯(lián)投等達成戰(zhàn)略合作協(xié)議多項,。二是持續(xù)開展藝術(shù)賦能鄉(xiāng)村振興工作,，對口幫扶五峰縣鄉(xiāng)村振興，攜手湖北省社會科學(xué)院共建“美麗鄉(xiāng)村研究院”,，舉辦“首屆湖北省文化產(chǎn)業(yè)賦能鄉(xiāng)村振興論壇”,、《喜迎二十大壯美新畫卷——鄉(xiāng)村振興·美麗鄉(xiāng)村主題美術(shù)作品展》。三是有序推進智庫建設(shè),，開展2場智庫建設(shè)專題講座,，參與由長江勘測規(guī)劃設(shè)計研究院牽頭的“濱水景觀營造植物選擇技術(shù)規(guī)范”起草制定工作；受新洲區(qū)人民政府委托,，承擔《長江國家文化公園新洲段文化發(fā)展策略咨詢報告》編制工作,；聯(lián)合推動建設(shè)國家型高端智庫—中信發(fā)展研究院，加強課題研究和服務(wù)決策能力,。2022年學(xué)校手工藝文化研究中心調(diào)研成果獲國家民委社會科學(xué)研究成果獎,。

（10）針對“辦學(xué)硬件條件不足”問題。一是科學(xué)編制校園建設(shè)規(guī)劃,，完成藏龍島校區(qū)總平面規(guī)劃和生態(tài)論證報告,。二是統(tǒng)籌盤活兩校區(qū)硬件資源，提高教室和實驗室使用方式和資源配置方式,，出臺內(nèi)部剛性管理制度,，完善教畫室管理，建立教學(xué)空間等資源高效利用的長效機制,。三是有效推進重點項目建設(shè),，曇華林校區(qū)改造項目、藏龍島校區(qū)新建學(xué)生宿舍項目獲省政府批準立項,，簽訂藏龍島校區(qū)湖岸景觀改造全過程咨詢項目合同,，啟動藏龍島校區(qū)運動操場遷建項目和道路刷黑項目前期工作,。

3.關(guān)于“落實立德樹人根本任務(wù)有短板”的問題

（11）針對“落實立德樹人不夠有力”問題。一是制定《湖北美術(shù)學(xué)院“三全育人”綜合改革2022年度目標任務(wù)及工作舉措分解表》,，深入開展“五幫五促”“三進三聯(lián)”工作和“萬名輔導(dǎo)員訪萬家”活動,。二是完成“一站式”學(xué)生社區(qū)建設(shè)工作，大力實施“訪企拓崗”專項行動,，積極推動育人力量與服務(wù)資源下沉到學(xué)生身邊,。三是依據(jù)《湖北美術(shù)學(xué)院關(guān)于全面加強和改進新時代學(xué)校美育工作實施方案》，進一步完善人文通識美育課程體系,，編寫美育教材《新時代大學(xué)生美育》,。四是大力推動“思政+藝術(shù)”深度融合，以第二課堂為陣地,，舉辦系列主題展覽和特色美育活動,。五是把落實立德樹人根本任務(wù)擺在人才培養(yǎng)方案修訂指導(dǎo)意見的首要位置，堅持“價值塑造,、能力培養(yǎng),、知識傳授”三位一體育人原則，把思想政治教育貫穿人才培養(yǎng)全過程,。

（12）針對“思想政治工作存在弱項”問題,。一是配優(yōu)建強思政課教師和輔導(dǎo)員隊伍，加強思政課教師及輔導(dǎo)員引進力度,，單列計劃開展思政理論課教師職稱評審,，加強思政干部隊伍政治素質(zhì)與業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)、考核,。按標準配齊配強專職思政理論課教師,、輔導(dǎo)員，師生比在1:350,、1:200以內(nèi),。二是加強對思政類教學(xué)項目的培育和扶持力度，設(shè)立思政課程與課程思政類專項校級教研教改研究課題,。2022年獲批省級課程思政教研項目1項,，《“美育+思政”理念下的德藝雙馨美術(shù)人才培養(yǎng)模式改革與實踐》獲第九屆省級教學(xué)成果獎。

（13）針對“師德師風建設(shè)抓而不實”問題,。一是完善師德師風制度體系,，印發(fā)《湖北美術(shù)學(xué)院師德考核實施辦法》，強化《湖北美術(shù)學(xué)院師德師風建設(shè)實施辦法（試行）》《湖北美術(shù)學(xué)院師德失范行為處理實施細則（試行）》等制度規(guī)定的執(zhí)行落實,。二是舉辦師德師風建設(shè)專項培訓(xùn)報告會,，加強二級單位師德失范行為問題調(diào)查、處置程序?qū)ｎ}培訓(xùn),。三是定期開展教師師德師風教育引導(dǎo)工作，編印發(fā)布高校教師師德失范典型案例警示錄、高校教師十項行為準則漫評書冊,。

4.關(guān)于“重大風險防控不力”的問題

（14）針對“落實意識形態(tài)工作責任制不到位”問題,。一是完善意識形態(tài)工作統(tǒng)抓統(tǒng)管與分類精管機制，制定關(guān)于學(xué)校講座,、論壇意識形態(tài)審核的管理辦法,，建立分級分類審批機制，強化責任落實,。二是嚴格落實意識形態(tài)工作責任制實施細則,、對照體系，強化學(xué)校黨委對意識形態(tài)工作全面領(lǐng)導(dǎo)責任,，每年開展至少兩次專題研究意識形態(tài)工作,。三是結(jié)合師生思想政治狀況調(diào)研、網(wǎng)絡(luò)輿情季度報告,、年度報告,、意識形態(tài)年度報告等工作，加強學(xué)校意識形態(tài)領(lǐng)域形勢分析研判與處置,。四是強化意識形態(tài)工作壓力傳導(dǎo),，加大黨政主要負責同志督促指導(dǎo)班子成員抓實抓細意識形態(tài)工作力度和領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員落實意識形態(tài)工作“一崗雙責”力度，加強領(lǐng)導(dǎo)班子成員抓分管部門,、聯(lián)系院系意識形態(tài)工作,。五是加強對各類意識形態(tài)陣地建設(shè)和管理，完善部門應(yīng)急聯(lián)動處置機制和常態(tài)化校園安全巡查機制,，實行24小時實時輿情監(jiān)測,，開展意識形態(tài)領(lǐng)域風險隱患排查和相關(guān)警示、安全教育,，積極防范化解意識形態(tài)領(lǐng)域重大風險,。六是進一步完善落實意識形態(tài)工作責任制考核體系，加強日常工作監(jiān)督檢查和年終考核考評,，推動意識形態(tài)工作責任制落實落細,。

（15）針對“抵御宗教滲透和防范工作有不足”問題。一是完善抵御宗教滲透和防范工作機制,，強化多部門協(xié)同聯(lián)動與應(yīng)急處置,。二是完善校園安全常態(tài)化巡查機制，加強校園安保檢查及巡查管控,，堅持開展“凌晨行動”,。三是加強校園宗教滲透風險隱患排查，完善涉宗教內(nèi)容相關(guān)活動審批,，嚴格校園內(nèi)海報,、橫幅,、公共空間展陳裝置作品管理。四是加大學(xué)生宗教信仰統(tǒng)計和摸排力度,，對學(xué)生信教信息掌握情況納入輔導(dǎo)員工作內(nèi)容和考核指標體系,。五是開展黨的宗教工作政策法規(guī)和《宗教事務(wù)條例》宣講，《形勢與政策》課程聚焦熱點問題加強宗教信仰方面及《宗教事務(wù)條例》等內(nèi)容講授,。

（16）針對“保密工作機制不健全”問題,。一是堅持保密工作規(guī)范，加強保密意識教育,，制定《湖北美術(shù)學(xué)院2022年度國家安全教育月活動方案》,，邀請校外專家來校開展專題保密工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)，舉辦國家安全和保密知識圖片展,。二是在日常涉密公文流轉(zhuǎn)和涉密工作會議中,，堅持保密工作提醒和失泄密風控管理。三是著力夯實保密工作制度體系,，建立健全機要保密工作機制,，修訂保密相關(guān)制度9項。四是強化失泄密風險隱患排查,，開展全覆蓋式保密檢查2次,，保密抽查和重點部門、關(guān)鍵崗位自查各1次,。

（二）在落實全面從嚴治黨“兩個責任”不夠有力,，黨風廉政建設(shè)存在風險方面

1.關(guān)于“履行主體責任有欠缺”的問題

（17）針對“對黨風廉政建設(shè)重視不夠”問題。一是深入研學(xué)《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》,，將全面從嚴治黨列入黨委常委會專題研究議題,，定期召開全面從嚴治黨工作推進會，推進“兩個責任”一體履行,，以強烈的自我革命精神推進學(xué)校全面從嚴治黨工作,。二是組織召開2022年黨建工作會議，印發(fā)《2022年度中共湖北美術(shù)學(xué)院委員會落實全面從嚴治黨主體責任清單》,，完善校院兩級主體責任目標體系,，組織制定各二級單位全面從嚴治黨主體責任清單。將清單的建立和落實情況納入黨風廉政建設(shè)專項督查,，開展檢查考核結(jié)果通報,。三是科學(xué)精準制定《湖北美術(shù)學(xué)院黨風廉政建設(shè)主體責任清單》，結(jié)合校領(lǐng)導(dǎo)分工,，以“一人一單”的形式明確黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員主體責任,、“一崗雙責”具體工作內(nèi)容，嚴格落實清單管理,。四是全面梳理近三年黨風廉政建設(shè)責任制考核情況,，找準找實問題,，深刻反思總結(jié)。通過召開反思會,，使全體專職紀檢監(jiān)察干部在思想上,、政治上進行深層次整改，進一步改進工作作風,，提升擔當意識。

（18）針對“落實‘一崗雙責’不力”問題,。一是嚴格執(zhí)行《湖北美術(shù)學(xué)院黨委常委,、副校長落實全面從嚴治黨“一崗雙責”實施方案》，通過年度黨建工作要點明確各項具體工作任務(wù)和目標,。二是制定《湖北美術(shù)學(xué)院黨風廉政建設(shè)談話制度細則》,，規(guī)范黨風廉政建設(shè)談話機制和流程，有序開展校領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間,、校領(lǐng)導(dǎo)班子成員與分管部門,、聯(lián)系單位負責人談心談話工作，增進相互了解,，強化班子團結(jié),，共同推進工作。

（19）針對“警示教育缺失”問題,。一是強化以案說法,，結(jié)合相關(guān)案例組織開展專題警示教育，嚴明紀律規(guī)矩,，增強法紀意識,。二是開展紀法宣講，邀請專家重點圍繞《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中華人民共和國公職人員政務(wù)處分法》等黨內(nèi)法規(guī)和法律法規(guī)開展專題輔導(dǎo),。三是黨委書記帶頭講廉政黨課,，各級黨組織全覆蓋開展組織觀看警示教育片并撰寫心得體會，引導(dǎo)廣大黨員干部自覺加強黨性修養(yǎng),，強化責任擔當,。四是加強年輕干部教育管理，對23名輪崗交流及新提任中層干部進行任前廉政談話,，組織觀看廉潔教育片,，簽訂廉潔承諾書，并進行紀法知識測試,，進一步增強年輕干部紀法意識,，引導(dǎo)年輕干部扣好“第一粒扣子”,。五是深化“藝美育廉”活動品牌打造,，將法治教育,、廉政教育、藝術(shù)宣教等互融互通,，著力提升我校警示教育活動的成效和特色,。

（20）針對“廉潔風險防范不實”問題。一是修訂印發(fā)《湖北美術(shù)學(xué)院重點領(lǐng)域廉政風險防控工作實施辦法（試行）》,，開展風險點排查,，對涉及招生考試、物資采購與招投標,、財務(wù)資產(chǎn),、校辦企業(yè)、干部人事,、基建維修及后勤管理等關(guān)鍵部門督促更新完善廉政風險防控清單,。二是健全清單動態(tài)調(diào)整機制，實行清單動態(tài)管理,，加大日常監(jiān)督檢查力度,。三是對清單更新不及時的單位、部門下達《整改通知書》,，督促指導(dǎo)結(jié)合部門職責和工作實際及時更新防控清單,，強化風險隱患排查和防范。

（21）針對“黨委書記履行第一責任人職責不到位”問題,。一是制定《中共湖北美術(shù)學(xué)院紀律檢查委員會加強“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督任務(wù)清單》,，明確“一把手”監(jiān)督、同級領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督,、下級領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督各項要求,，進一步壓實并細化“一把手”管黨治黨政治責任。二是通過黨建工作考評項目清單,、主體責任清單,，對“一把手”監(jiān)督進行督查督辦提醒。三是制定并印發(fā)《中共湖北美術(shù)學(xué)院委員會主體責任辦公室關(guān)于開展黨風廉政建設(shè)“抓早抓小”談話有關(guān)問題整改落實情況專項檢查的通知》,，對“一把手”與下級單位負責人談話中指出的問題整改情況,，“落實兩個責任”檢查通報情況等進行督查督辦和集中整改。

2.關(guān)于“履行監(jiān)督責任不夠有力”的問題

（22）針對“主動發(fā)現(xiàn)問題能力不足”問題,。一是加強政策理論學(xué)習(xí),，堅持在每周工作例會上開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變工作理念,，提高業(yè)務(wù)水平和工作能力,，增強發(fā)現(xiàn)問題線索的責任意識，變被動受理為主動排查。二是制定《黨風廉政建設(shè)基層調(diào)研工作方案》,，加大調(diào)研走訪頻次,，拓展發(fā)現(xiàn)問題線索的途徑。三是開展下沉式,、跟蹤式監(jiān)督,，加強對重點領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位風險點的排查,，在日常監(jiān)督中主動發(fā)現(xiàn)問題線索,。四是聚焦學(xué)校工程項目建設(shè)和零星維修，以“全周期管理”理念強化監(jiān)督檢查,，并對近年來工程項目建設(shè)和零星維修進行全面排查,，發(fā)現(xiàn)問題、及時整改,，不斷完善工程項目建設(shè)和零星維修領(lǐng)域的相關(guān)制度。五是對相關(guān)管理方面存在的問題下發(fā)《監(jiān)察建議書》,，對相關(guān)工程項目中涉及違紀情況的直接責任人,、領(lǐng)導(dǎo)責任人分別給予黨內(nèi)警告并發(fā)文通報、談話提醒處分,。

（23）針對“監(jiān)督執(zhí)紀不規(guī)范”問題,。一是開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，認真學(xué)習(xí)信訪,、線索處置相關(guān)規(guī)定,，提升監(jiān)督執(zhí)紀工作專業(yè)化水平。二是強化程序意識,，規(guī)范工作流程,，嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨紀律檢查機關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》，嚴格按照權(quán)限,、規(guī)則,、程序開展工作，做實做細查案辦案各環(huán)節(jié),。三是嚴格按照信訪,、線索處置流程規(guī)范辦理信訪件。四是堅持舉一反三,，加強對中層干部兼職管理力度,，強化日常監(jiān)督。

（24）針對“基層紀檢隊伍建設(shè)有待加強”問題,。一是加大基層黨組織紀檢委員培訓(xùn)力度,，制定《紀檢監(jiān)察干部2022年度上半年培訓(xùn)方案》，組織全?；鶎狱h組織書記和紀檢委員集體培訓(xùn),，印發(fā)《2022年基層紀檢委員培訓(xùn)資料匯編》,，增強培訓(xùn)系統(tǒng)性、針對性和全面性,，不斷提升基層紀檢隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)與能力水平,。二是印發(fā)《湖北美術(shù)學(xué)院基層黨組織紀檢委員工作考核辦法（試行）》，進一步規(guī)范基層黨組織紀檢委員考核工作,，壓緊壓實基層紀檢隊伍工作責任,。

3.關(guān)于“重點領(lǐng)域存在廉潔風險”的問題

（25）針對“內(nèi)控體系不健全”問題。一是加強重點項目經(jīng)費管理,，規(guī)范一般性支出管理,，制定《湖北美術(shù)學(xué)院會議費管理辦法》《湖北美術(shù)學(xué)院差旅費管理辦法》《湖北美術(shù)學(xué)院項目及項目經(jīng)費管理暫行辦法》《湖北美術(shù)學(xué)院往來款管理辦法》《湖北美術(shù)學(xué)院關(guān)于貫徹落實“厲行節(jié)約反對浪費”實施條例進一步規(guī)范部分支出的通知》等，進一步增強各部門財經(jīng)法制意識,、規(guī)范意識和“厲行節(jié)約,、反對浪費”意識。二是修訂《湖北美術(shù)學(xué)院內(nèi)部控制建設(shè)工作實施方案》,，建設(shè)符合學(xué)校實際,、內(nèi)控牽頭與評價相分離的內(nèi)控評價機制，內(nèi)控牽頭與評價部門各司其職,，相互監(jiān)督,。三是嚴格預(yù)決算管理，細化內(nèi)控舉措,，印發(fā)《湖北美術(shù)學(xué)院財務(wù)收支與預(yù)算執(zhí)行預(yù)警管理辦法》,，開展預(yù)決算專項審計，嚴把財務(wù)報銷審核關(guān),，建立重點支出異常預(yù)警機制,。學(xué)校獲2022年省財政廳省直部門決算優(yōu)勝單位、預(yù)算編報工作優(yōu)秀單位,。

（26）針對“項目招標采購不規(guī)范”問題,。一是制定《關(guān)于加強采購風險防控的實施辦法（試行）》，建立健全采購評審專家?guī)旌驼型稑祟I(lǐng)導(dǎo)小組集體審查采購文件機制,。二是嚴格落實《政府采購需求管理辦法》,，印發(fā)《湖北美術(shù)學(xué)院采購管理工作有關(guān)事項的通知》，不斷加強采購制度建設(shè),，規(guī)范采購行為,，進一步細化采購文件審核確認流程和采購項目評審委員會組成，著力提升采購質(zhì)效,。

（27）針對“基建工程存在亂象”問題,。一是迅速開展調(diào)查核實，出具核查情況說明。二是強化采購實施計劃的科學(xué)編制和聯(lián)合審查,，依法嚴格執(zhí)行招投標程序,。三是組織相關(guān)人員學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)和文件，提升經(jīng)辦人員業(yè)務(wù)知識和工作水平,。

（28）針對“國有資產(chǎn)管理不嚴”問題,。一是建立資產(chǎn)盤活機制，推進資產(chǎn)有效利用,，開展實物資產(chǎn)全面清理盤點和數(shù)據(jù)統(tǒng)計,，完成資產(chǎn)財賬核對。二是強化資產(chǎn)全生命周期管理,，多措并舉加大盤活利用力度,，著力提升國有資產(chǎn)效能。三是開展曇華林校區(qū)資產(chǎn)使用盤點清理和應(yīng)收未收款項追繳,，制定《湖北美術(shù)學(xué)院曇華林校區(qū)車庫,、車位使用管理暫行辦法》，并納入曇華林校區(qū)使用方案統(tǒng)一規(guī)劃,。

（三）在貫徹落實新時代組織路線不深不實,，組織工作質(zhì)效不高方面

1.關(guān)于“領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)存在短板”的問題。

（29）針對“班子滿意度不高”問題,。一是鞏固深化黨史學(xué)習(xí)教育成果，深入基層開展調(diào)查研究,，暢通師生問題反映渠道,，有關(guān)訴求問題得到及時反饋與處理，并形成針對性改進措施,。二是深入開展下基層察民情解民憂暖民心實踐活動,，精心制定實施方案，創(chuàng)新設(shè)計“傾心為生”“凝心為師”“全心為民”“悉心為老”四大專項活動板塊,，推動領(lǐng)導(dǎo)班子“三張清單”21項事項落實落地,，解決了一批熱點難點類民生問題，推動了一批重點痛點類建設(shè)項目,。

（30）針對“班子求穩(wěn)有余,、開拓不足”問題。一是研究制定《中共湖北美術(shù)學(xué)院委員會關(guān)于加強領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)的實施意見》,，始終踐行“帶頭講政治,、帶頭講團結(jié)、帶頭講擔當,、帶頭講學(xué)習(xí),、帶頭講奉獻、帶頭講正氣、帶頭講廉潔,、帶頭樹形象”的工作要求,，不斷完善領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)長效機制。二是強化以思想破冰推進改革突圍,，全力攻堅學(xué)?；A(chǔ)設(shè)施建設(shè)、學(xué)科建設(shè),、博士學(xué)位授權(quán)點及高層人才引進等制約發(fā)展的重難點問題,，陸續(xù)出臺相關(guān)改革措施并付諸實施，各項工作穩(wěn)步推進,，實效初顯,。

2.關(guān)于“執(zhí)行干部選拔任用政策規(guī)定不嚴格”的問題

（31）針對“履行選拔任用干部工作程序不規(guī)范”問題。一是制定干部任前公示規(guī)范,，對干部任前公示工作的具體要求進行明確,。二是落實干部任職試用期及試用期考核制度，規(guī)范試用期滿考核檔案管理,，制定試用期滿考核資料歸檔目錄清單,，補充完善干部任職試用期滿檔案材料。

（32）針對“執(zhí)行‘凡提四必’規(guī)定不嚴格”問題,。一是加強提任前干部檔案審核,，規(guī)范檔案審核用表。區(qū)分檔案專審表與檔案審核表的功能使用,，完成2017年以來提任中層干部檔案審核表排查,，更換6人次檔案審核表。二是建立校內(nèi)干部提任廉政“雙簽字”舉措,，由提任對象所在黨組織書記,、紀檢委員對其廉政材料進行廉政“雙簽字”。三是強化“凡提必查”,，加強干部選任過程中相關(guān)信訪舉報和問題線索調(diào)查,，對發(fā)現(xiàn)問題影響使用的，及時終止選拔任用程序,，對相關(guān)責任人員依規(guī)依紀嚴肅處理,。

（33）針對“領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告制度學(xué)習(xí)宣教不到位”問題。一是加強經(jīng)常性的提醒和督促,，強化領(lǐng)導(dǎo)干部自覺接受監(jiān)督的意識,。二是加強個人事項報告錄入審核，對存疑問題進行復(fù)核,，提高填報規(guī)范性和精準性,。三是做深做細政策宣傳與解讀工作,，加大個人事項報告指導(dǎo)力度。四是印發(fā)個人有關(guān)事項報告相關(guān)制度匯編,，強調(diào)年度填報要求,，結(jié)合既往填報不一致情況開展針對性指導(dǎo)，一對一提醒,。

3.關(guān)于“基層黨建工作不夠扎實”的問題

（34）針對“黨建責任壓得不實”問題,。一是強化基層黨建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，開展基層黨建工作專題研究,，加強分析研判與部署,。開展基層黨建工作調(diào)研，召開黨建工作會議,，深度掌握基層黨建工作情況,。二是健全基層黨建工作機制，建立常態(tài)化的基層黨組織書記例會制度,。推進黨建責任清單管理,，指導(dǎo)督促各院系黨組織制定年度基層黨建責任清單，明確年度黨建工作任務(wù),。三是落實院系黨組織書記抓基層黨建考評,，召開基層黨委（黨總支部、直屬黨支部）書記抓基層黨建述職專題報告會,，強化考核結(jié)果運用,，嚴格執(zhí)行問題底單制度，加強反饋問題整改落實,。四是完善基層黨建工作檢查機制,，實施交叉檢查，通過“看,、聽,、比,、核”等多種方式提升檢查實效,。細化問題清單，強化分析研判和分類處置,，提升檢查發(fā)現(xiàn)問題的精準性,，針對性開展督辦整改。

（35）針對“院系黨組織書記選配存在短板”問題,。一是嚴格政治標準,，強化基層黨組織書記選任，配齊配強各基層黨委,、黨總支書記,。二是出臺《湖北美術(shù)學(xué)院組織員聘任與管理辦法（試行）》,，完成部分教學(xué)單位黨組織專職組織員配備。

（36）針對“支部建設(shè)存在薄弱環(huán)節(jié)”問題,。一是完善基層黨建制度體系,，制定出臺《湖北美術(shù)學(xué)院教職工黨支部建設(shè)標準》《湖北美術(shù)學(xué)院學(xué)生黨支部建設(shè)標準》《湖北美術(shù)學(xué)院黨支部工作考核評價辦法》，健全師生黨建組織領(lǐng)導(dǎo)機制和工作格局,，提升黨支部建設(shè)標準化,、規(guī)范化水平。二是針對性開展支部規(guī)范建設(shè)與管理,，有序開展黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接工作,，建立文化發(fā)展公司黨支部，完善聘用人員,、合同工黨員納入相關(guān)支部規(guī)范管理,。

（37）針對“執(zhí)行黨組織生活制度不嚴實”問題。一是規(guī)范黨內(nèi)政治生活,，組織召開2021年度中層領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會,、專題組織生活會，開展民主評議黨員工作,。二是校領(lǐng)導(dǎo)班子成員嚴格執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活制度,，均以普通黨員身份參加所在黨支部組織生活。三是在2021年黨史學(xué)習(xí)教育專題民主生活和2022年巡視整改專題民主生活會中,，領(lǐng)導(dǎo)班子成員認真撰寫對照檢查材料,，主動認領(lǐng)存在問題，深刻進行自我檢視,，嚴肅開展批評與自我批評,。

（四）在巡視、審計等監(jiān)督反饋問題整改不徹底方面

（38）針對“落實整改主體責任不到位”問題,。一是全力破解堵點難題,，推進上一輪巡視未整改完成問題落實。其中“三館”建設(shè)有序推進,，已完成規(guī)劃調(diào)整工作,；曇華林校區(qū)已制定規(guī)劃使用方案，納入兩校區(qū)教育教學(xué)統(tǒng)籌綜合利用,；南校區(qū)回收訴訟已結(jié)束,，將擇機依法開展強制騰退；資金掛賬問題中,，僑亞住房補貼問題已集中整改完成,。二是第二屆武漢設(shè)計雙年展工程借款沖賬手續(xù)尚未完成集中整改，現(xiàn)已形成沖銷賬款工作方案,，待進一步細化研究后予以落實,。

（39）針對“落實整改日常監(jiān)督責任不夠有力”問題,。一是加強巡視整改工作監(jiān)督責任，加強整改工作跟蹤督辦,。二是推進巡視發(fā)現(xiàn)問題與干部選任工作有機結(jié)合,，加強巡視反饋問題整改結(jié)果在干部選拔任用過程中的運用。

三,、堅持持續(xù)發(fā)力,，推進整改成效鞏固深化

下一步，學(xué)校黨委將認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作的重要論述,，聚焦省委巡視組反饋意見,，繼續(xù)把巡視整改工作作為重要政治任務(wù)，持續(xù)鞏固反饋問題整改成果,，堅持目標不變,、尺度不松，為全面提升學(xué)校各項工作能力和水平提供堅強政治保障,。

一是堅持政治引領(lǐng),，持續(xù)增強“兩個維護”的思想自覺和行動自覺。學(xué)校黨委堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),，以深入學(xué)習(xí)黨的二十大精神,、省第十二次黨代會精神為重要契機，以鞏固深化“下基層察民情解民憂暖民心”實踐活動成果為切入點,，在學(xué)懂弄通做實上下功夫,，確保黨中央各項決策部署不折不扣落實到位。發(fā)揮好藝美育廉,、中國紅色美術(shù)文化研究中心等平臺載體,，不斷用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐,、推動工作,。真正把“兩個維護”體現(xiàn)在行動上、落實到工作中,，時時處處從政治和大局上向核心看齊,，堅決同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

二是認真履職盡責,，切實把學(xué)校事業(yè)發(fā)展舉措落到實處,。學(xué)校黨委將切實履行把方向,、管大局,、作決策的職責，始終聚焦學(xué)校發(fā)展質(zhì)效不高的問題,，牢牢把握高等教育高質(zhì)量發(fā)展,、“雙一流”建設(shè),、“新藝科”建設(shè)的時代新要求，結(jié)合高等美術(shù)教育發(fā)展的趨勢,，將努力提升辦學(xué)層次,、辦學(xué)能力、辦學(xué)質(zhì)量作為重要歷史使命,，對標對表搞建設(shè),，到點到面謀發(fā)展，根據(jù)巡視整改對學(xué)校發(fā)展質(zhì)效的要求,，加強調(diào)查研究,，查找問題、整改落實,、持續(xù)思考,、長期建設(shè)，抓好人才強校戰(zhàn)略,，深化教學(xué)改革,，積極服務(wù)鄉(xiāng)村振興與城市建設(shè)。同時,，學(xué)校黨委將以深化黨史學(xué)習(xí)教育,、下基層察民情解民憂暖民心實踐活動常態(tài)長效為契機，用心用情做好“傾心為生”“凝心為師”“全心為民”“悉心為老”專題活動,，走好新時代群眾路線,，牢記為人民服務(wù)的根本宗旨。

三是全面從嚴治黨,，切實把管黨治黨各項要求落實到位,。運用好巡視整改成果，深入開展紀律教育,，引導(dǎo)黨員干部牢固樹立黨章,、黨規(guī)、黨紀意識,。始終把紀律和規(guī)矩挺在前面,，用鐵的紀律整治各種頂風違紀行為，做到執(zhí)紀必嚴,，違紀必糾,，有責必問，問責必嚴,。從嚴落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神,，深入開展違規(guī)吃喝問題專項整治，強力正風肅紀,，盯緊重要節(jié)點,，抓牢具體問題,，強化日常管理和監(jiān)督，持續(xù)加大對重點工程項目建設(shè),、資金使用等重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)察力度,。持續(xù)加大監(jiān)督檢查和執(zhí)紀問責力度，堅決遏制“四風”反彈,。嚴肅政治紀律和政治規(guī)矩,，加強工作作風紀律監(jiān)督檢查，堅決維護紀律和規(guī)矩的嚴肅性,。健全作風建設(shè)長效機制,，推動整改問題解決到位、落實到位,。加強藝術(shù)院校落實意識形態(tài)責任制研究,，推進更加規(guī)范、更切合自身實際的管理機制制度建設(shè),。加強干部隊伍建設(shè),，不斷完善選人用人機制，激勵廣大干部新時代新?lián)斝伦鳛椤?/p>

四是緊盯整改任務(wù),，力度不減抓好整改后續(xù)工作,。對已經(jīng)完成的整改任務(wù)，適時組織開展“回頭看”,，組織開展自查督查,，持續(xù)跟蹤推進，堅決防止問題反彈回潮,，嚴格各項機制制度的執(zhí)行,。對需鞏固、強化和提升的整改任務(wù),，按照既定目標和措施,，不松勁、不減壓,、不撒手,，一抓到底。對需要長期堅持的整改任務(wù),，持之以恒,，常抓不懈，緊盯不放,，打好持久戰(zhàn),。尤其是美術(shù)館圖書館綜合樓項目建設(shè)，學(xué)生宿舍樓建設(shè)，藏龍島校區(qū)二期建設(shè),，曇華林校區(qū)的資源盤活等，加強跟蹤督辦,，以“釘釘子”精神,，推動持續(xù)性建設(shè)。同時,，堅持舉一反三,、以小見大，從個別問題中發(fā)現(xiàn)共性問題,，進一步補齊制度短板,，堵塞制度漏洞，扎緊制度籠子,，努力形成管根本,、管長遠的制度體系，營造干事創(chuàng)業(yè)良好政治生態(tài),。

歡迎廣大干部群眾對集中整改落實情況進行監(jiān)督,。如有意見建議，請及時向我們反映,。

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